浅议发挥工会在加强企业稳定工作中的作用

        稳定是大局，是深化改革和企业发展的前提。随着社会主义市场经济的不断发展，改革的不断深化，影响稳定的旧的矛盾不断化解，但新的深层次矛盾还会不断出现。企业要稳定，要和谐，作为工会组织，就要充分认识到加强稳定工作的重要性，树立稳定就是大局的意识，为实现企业的稳定发挥好工会作用。
        一、在工作理念上突出“稳”字。把维护稳定摆到企业工会议事日程上来，对广大职工进行稳定是大局的教育，加大法制宣传教育、公民道德素质教育的力度，增强员工维护稳定意识，使其深刻认识到：如果没有稳定的企业环境，什么事也办不成，从而为企业稳定做好本职工作，打好稳定企业的物质基础，促进企业和谐发展。
        二、在具体处事上坚持“公”字。坚持公平、公正、公开的原则，认真贯彻落实党的政策。协助企业不断完善内部监督制约机制，建立科学考核体系。在处理问题中，要以理服人，出于公心，立得稳，行得正，经得起实践和事实的检验，保证处理问题的公证性和严肃性。坚持工作的原则性和全面性，解决问题要考虑大局，不要乱开口子，让员工感到合情合理合法，心情舒畅。
        三、在工作方法上力求“新”字。要坚定信心，抓住机遇，创新工作方式方法。协助企业加大改革力度，对管理中的一切不符合或不适应企业发展的，要及时修正。要进一步规范工作程序，注重工作方法，改变工作作风。工会要以班组作为稳定工作的第一立足点，着力于抓好班组稳定。加强工会干部与员工的双向沟通，发挥工会组织的优势，增强工会组织凝聚力。
        四、在为员工服务上体现“诚”字。要真诚对待员工，真心关爱员工。对员工上访要诚心接待，耐心倾听，做好接待记录，及时做好疏导工作。关心员工生活疾苦，为员工做好事、办实事、解难事，关注民生，切实解决好职工群众最关心、最直接、最现实的利益问题，让他们深切感受到工会是员工的“娘家”，以温暖职工之心，稳定职工队伍，稳定企业，推进创建劳动关系和谐企业。（锦江佘山汽车公司工会）